Assistant HR Generalist

Sumber Fajar Spareparts · 📍 Tasikmalaya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 per month
Sumber Fajar Spareparts sedang mencari seorang Assistant HR Generalist yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Tasikmalaya. Perusahaan kami adalah pemain utama dalam industri spareparts, dan kami mencari seseorang yang dapat membantu kami dalam berbagai aspek manajemen sumber daya manusia. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk mendukung berbagai inisiatif dan program HR.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk memposting lowongan, melaksanakan wawancara, dan mengelola dokumen pelamar.,Membantu dalam mengelola data karyawan dan memastikan bahwa semua informasi karyawan disimpan dengan baik dan rahasia.,Mendukung dalam proses pembuatan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan regulasi yang berlaku.,Membantu dalam mengelola dan mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan, termasuk gaji, bonus, dan manfaat lainnya.,Mendukung dalam mengelola hubungan pekerjaan dan memastikan kepuasan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses absensi dan kehadiran karyawan.,Membantu dalam mengelola aspek keamanan dan kesehatan kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang HR atau terkait.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang regulasi dan peraturan yang berlaku di bidang HR.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan interpersonal yang kuat.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan pemecahan masalah yang baik.,Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan kemampuan untuk bekerja dengan jangka waktu yang panjang.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti BambooHRWorkdayatau SAP SuccessFactors.Kemampuan untuk menggunakan Microsoft Office (WordExcelPowerPoint).Kemampuan untuk menggunakan sistem manajemen kehadiran dan absensi.Kemampuan untuk menggunakan sistem manajemen kompensasi dan manfaat.Kemampuan untuk menggunakan sistem manajemen pelatihan dan pengembangan.Kemampuan untuk menggunakan sistem manajemen hubungan pekerjaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait